於寒芸集團一貫採取高薪待盅的政策小讓寒芸集團的心贊剛待遇一直處於行業內的最高層，New Balance慢跑鞋,也導致了大量人才涌入寒芸集團，在一定程度上促進了寒芸集團內部良性的運轉，從數據上看，寒芸集團員工辭職率非常低。和這個政策是有很大笑系的。同時寒芸集團招收女員工都只要相貌故好的，使得寒芸集團成為了一個美女公司。再加上各項令人羡慕的員工福利，刺激大量自認為有才能的小伙子往寒芸集團鑽。
很多人攻擊寒芸集團，將社會優質人才撥刮一空，導致了一個這樣的巨無霸。也是一種人才上的變相壟斷。現在寒芸俱樂部已經成為濱海市社會精英分子聚集之地，這個員工福利俱樂部，不知道讓多少人羡慕，在這裡消費，即使是有錢人甘願掏錢，也擋不住寒芸集團員工的一張工作身份卡那麼瀟灑。許寒覺得在美女員工的工資上過於偏袒之外，其PUMA官網的員工工資比如研究人員的工資和其Skechers鞋子同類企業相差也不是很大，主要是公司福利政策好和工作環境讓人羡慕。
公司的人都喜歡。當然這個問題許寒是不會去和別人辯論的，否則立即就會有人攻擊Skechers鞋子為了才專門招收美女。對於社會上有些公司針對寒芸集團工薪福利太高表的言論，許寒只覺得有些人實在太無恥了，不去想著如何提高員工的待遇，卻指責待遇好的公司。寒芸集團不是先例，國內還有一切待遇好的公司，因為收攏員工的心思，公司展的非常不錯。
没有评论:
发表评论